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              標題歐美克的企業文化

                 

              提供者:珠海歐美克科技有限公司    發布時間:2007/6/26   閱讀次數:1053次 >>進入該公司展臺
              歐美克在10多年的發展歷程中,形成了自己的企業文化,它集中體現在公司的質量方針中:

              運用最新科技,關注顧客需求,堅持精益求精,力求各方滿意。

                歐美克作為一家高科技公司,充分運用最新的科學技術成果是企業立身和發展的基礎,而企業的研發、生產和服務,必須以顧客的需求為導向和目的。只有堅持不懈、不斷完善和改進原有的設計、管理和服務體系,才能不斷提升用戶對公司產品的滿意度。公司運作最終的歸依在于使得股東、顧客、員工和社會各方均獲得滿意。    不可否認,企業應該為股東掙錢,否則誰還投資辦公司呢?但是企業不能光想著為股東掙錢,否則企業就得不到長遠的發展,股東也掙不到大錢。歐美克的決策者相信:企業要生存和發展,首先應該滿足用戶對公司產品的要求,而員工是企業的主體,是企業的創造力、生產力、經營力的來源,企業有責任讓員工工作和生活愉快,讓員工在物質生活得到滿足的同時,個人的事業也獲得發展。因此,歐美克非常重視員工工作和生活環境的改善。公司斥巨資在研發基地建造了珠海國家高新區內首屈一指的內部花園,還配有專家別墅、復式高管樓、員工宿舍、飯堂、籃球場、乒乓球室、閱覽室等公共設施,并在企業中建立了公司黨支部和工會,組織員工進行籃球賽、攝影展、聯歡會等各種文體活動,豐富員工的業余生活外還增加了員工的團隊凝聚力! W美克人還認為,企業是社會的組成部分,應該和社會和諧相處,并承擔應盡的義務。歐美克每年都向各類公益事業捐錢捐物。特別值得一提的是,在2003年的“非典”期間,公司在政府部門還沒有發出號召的時候,就以公司黨支部的名義,發動員工捐款20000多元,捐給抗“非典”第一線的醫務人員,受到珠海市政府等社會各方的贊譽。

              關鍵詞:歐美克  企業  文化  

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