偏光片磨邊機行業如何找到適合的合作伙伴
業內人士認為,在當今的偏光片磨邊機市場上,中小偏光片磨邊機廠家品牌應該去探求良好經銷商,良好經銷商既能夠提拔他們的形象,并做大市場,而且還能提供其偉大的發展空間,這是小經銷商對小品牌無法實現的,因此,作為小品牌能夠借機站在巨人的肩膀上,當然就能夠看得遠,做得大。但是事實每每不會如所有偏光片磨邊機企業或者代理商的意愿,只有在企業和經銷商雙方都深知本身的底子,才能在事業上一帆風順!
“沒實力,沒理念”:壞狗經銷商
當然不是說經銷商壞,是對于企業建設經銷商隊伍來說,沒有太大作用。這種經銷商大多存在于一些做過加盟代理,但一向沒有做起來的人,本身實力不夠,又不舍得投資,還要跟企業斤斤計較。因此一樣平常企業都不會去要這種經銷商,采取的策略每每是“推”,能推多遠就多遠。
“有理念,沒實力”:金牛經銷商
這類經銷商的成長性最好,對于大多數企業來說,除了明星經銷商,這一類是最受企業關注的。有沖勁,有實行力,能拼能搶,也能跟企業一條心。這類經銷商缺的只是資金、經驗而已,因此企業對他們的策略是“扶”,樂意將政策對他們放寬一些,用大力度的幫扶政策來幫助他們快速贏利,敏捷成長。“成長好了,不就是我們企業的明星了?”該高管笑著說到。
“有實力,沒理念”:題目經銷商
這個范圍的經銷商對企業來講是有題目的,一方面,他有資金、有人脈、有經驗、有團隊,具備幫企業動銷的統統因素都有,可是就沒有理念。這種經銷商每每都是做了多年的建材行業,說起當地市場比我們企業都要懂,但就是要求多,難伺候。他們已經沒有太多的進取心和銳氣,想的是什么?想恬逸的把錢賺了。對于這類經銷商,我們就是“拉”,給他輸出管理理念,幫助其科學體系化經營管理,讓他贏利不那么累。“至于說扶持嘛,那就明算賬,一筆歸一筆,力度不會太大。”
“有實力,有理念”:明星級經銷商
這個很好理解,又有錢,又埋頭,還有能力,當然是當之無愧的明星級經銷商。“不過,明星總是很少的,假如人人都是明星,那誰來做粉絲?”所以偏光片磨邊機行業的明星經銷商總是那幾個,說到某省的誰誰誰,業內基本都知道。“另外,明星總是最受寵的新疆人事考試信息網,娶得起明星的不是明星就是大老板。”該高管一臉笑意的說。因此,明星經銷商青睞的每每是大品牌。對明星經銷商,假如自身企業不是一線大品牌的話,只能是追,政策什么的當然是盡我所能去傾斜。當然,企業也不是粉絲,能追到最好,追不到就只能退而求其次了。
四類經銷商,各有特點,預備從事偏光片磨邊機行業或者已經在偏光片磨邊機圈里的經銷商們,不妨根據企業對本身的態度,來做個對號入座,就能判斷出本身屬于企業眼中的哪一類了。
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